Le président de l'Université de Mansoura assiste au séminaire d'introduction du programme l'empowerment de la femme dans les gouvernorats égyptiens

Le professeur Dr Chérif Youssef Khater, président de l'Université de Mansoura, le Dr Ayman Mukhtar, gouverneur de Dakahlia, et le général de division Ihab Hamed, conseiller du directeur exécutif des relations gouvernementales à l'Académie nationale de formation, ont été témoins aujourd'hui, mardi 17 octobre 2023. , le symposium d'introduction au programme «Les femmes dirigent dans les gouvernorats égyptiens», dans la salle de conférence du gouvernorat, présenté par l'Académie nationale, pour une formation en partenariat avec le ministère de la Planification et du Développement économique.

  En présence du Dr Amina Shalabi, rapporteure du Conseil national de la femme, des sous-secrétaires du ministère, des directeurs des directions des services et des femmes leaders de l'appareil exécutif du gouvernorat, de l'université de Mansoura, du Conseil national de la femme et de nombreuses instances.

 Le professeur Chérif Youssef Khater, président de l'Université de Mansoura, a souligné la volonté des dirigeants politiques de voir les femmes occuper de nombreux postes judiciaires et divers organes de poursuite, dans un précédent qui ne s'est pas produit dans l'histoire de l'Égypte. Dans l'État, les femmes n'ont pas occupé le poste de juge qui tranche les litiges et rendent des décisions, et elle a occupé le poste de représentante adjointe. Cette autonomisation n'était pas prévue, mais Son Excellence le Président  El -Sissi a enfreint cette règle.

 Il a souligné que l'Université de Mansoura tenait à autonomiser les femmes dans tous les postes de direction et administratifs au sein de l'université, à des pourcentages allant de 25 à 40 %, y compris les vice-présidents de l'université, les doyens des collèges, les doyens adjoints, les chefs de département et les directeurs de départements, en application des directives du Président de la République.

 Soulignant que les femmes égyptiennes prouvent chaque jour leur capacité à assumer la responsabilité nationale et sociale en tant que partenaire actif de la société égyptienne, et la nécessité d'attirer l'attention sur l'importance de l'école et son rôle dans l'éducation des générations et la capacité de construire l'avenir.

 Dr. Ayman Mukhtar, gouverneur de Dakahlia, a souligné que Son Excellence le Président Sissi accorde une grande attention à l'autonomisation des femmes, depuis le premier jour où il a travaillé pour les autonomiser à des postes de direction dans diverses agences d'État.

 Au cours de son règne, elle a occupé plusieurs postes, depuis le poste de ministre et de gouverneur jusqu'à celui de chef de divers secteurs et départements, dans un précédent que l'État égyptien n'avait jamais connu auparavant.

 Il a souligné que le gouvernorat s'est efforcé d'autonomiser les femmes dans tous les postes de direction et d'administration dans diverses unités locales et au sein du bureau, en commençant par le poste de président de la ville, de chef adjoint de la ville et de directeur de département au sein du bureau général du gouvernorat et des unités locales. en exécution des directives de Son Excellence le Président de la République.

 Dr.Mukhtar a également souligné que pour qu'une femme puisse jouer un rôle de premier plan dans le leadership, elle doit connaître les bases d'un leadership réussi, en plus de travailler et d'acquérir de nouvelles expériences diversifiées grâce à la formation et à l'exposition à tout ce qui est nouveau en matière de gestion et sciences du leadership.

 Pour sa part, le général de division Ihab Hamed a déclaré que l'Académie nationale de formation s'efforce de mettre en œuvre les directives de Son Excellence le Président Sissi pour se qualifier pour le leadership dans le cadre de la Vision égyptienne 2030 et pour atteindre les objectifs internationaux de développement durable afin que nous ayons des dirigeants prometteurs. gérer les institutions de l'État de manière professionnelle dans le cadre de la construction de la nouvelle république.

  Le conseiller du directeur exécutif de l'Académie a souligné que nous tenons à offrir des programmes de formation d'un haut niveau de professionnalisme pour qualifier les femmes au leadership dans les gouvernorats à travers quatre axes de travail intégrés, à savoir (autonomisation politique et renforcement du rôle de leadership des femmes - autonomisation économique - social). autonomisation - protection).

Il convient de noter que les activités du colloque d'introduction au programme « Les femmes leaders dans les gouvernorats égyptiens » comprenaient une présentation sur le rôle de l'Académie nationale de formation et les différentes formations qu'elle propose, en plus du rôle de l'Académie dans former et qualifier les femmes, et que l'Académie a formé 65 nouvelles femmes juges dans les tribunaux égyptiens et les 11 premières femmes procureurs de l'histoire de l'Égypte.

 Il convient également de noter que le programme « Femmes dirigeantes dans les gouvernorats égyptiens » vise à qualifier les femmes des gouvernorats égyptiens dans le but de leur donner les moyens sociaux, économiques et politiques de participer à la construction, de faire avancer la roue du développement et de participer positivement à leur vie. Le programme propose un ensemble de formations diversifiées de compétences administratives et personnelles pour développer leurs capacités en matière de leadership, de gestion de projet et d'entrepreneuriat, en plus d'identifier les développements les plus importants en matière de technologies de l'information et de transformation numérique. Le programme comprend un accent de sensibilisation sur les objectifs du développement durable et les principaux axes de la Vision égyptienne 2030. Le programme est accessible aux femmes égyptiennes de tous les secteurs (gouvernemental - public - privé - femmes entrepreneurs).

Il convient également de noter que les conditions d'admission sont les suivantes : 1- Le candidat doit être de nationalité égyptienne.

 2- Le candidat résider en Égypte.

 3- Le candidat doit avoir un diplôme universitaire.

 4- L'âge du candidat doit être compris entre 22 et 50 ans.

 5- Réussir l'entretien personnel et un ensemble de tests